工商管理学院
（一） 学院简介
山西财经大学工商管理学院起步于1983年的原山西财经学院贸易经济系商业企业管理专业，1986年设立企业管理系，1997年与原山西经济管理学院市场学系合并组建工商管理系，2001年改名为工商管理学院。
学院下设工商管理、市场营销、物流管理三个本科专业。其中，工商管理专业为山西省省级特色专业、本科品牌专业，市场营销专业为山西省本科品牌专业；拥有企业管理一级学科博士点，企业管理、人力资源管理以及教育经济与管理硕士点，企业管理为山西省重点扶持学科，目前已经形成集本科、硕士、博士为一体的学科层次结构，学科体系完备。同时，学院还是“山西省工商管理‘1+2+4’人才培养模式创新实验区”，教学设施齐全，条件优越。
学院拥有一支热爱教育事业、知识结构合理、教学与实践经验丰富、科研能力较强的师资队伍。学院现有教授12人，副教授23人，讲师24人，行政、教辅人员11人。教师队伍中，具有博士学位的教师15人、在读博士10人；博士研究生导师1人，硕士研究生导师32人；省级教学名师2人，省优秀青年学术带头人2名。
学院设有管理学原理、管理学实务、营销原理、营销实务和物流管理五个教研室，设有企业发展战略、现代企业营销策划、质量科学三个研究所，可使用商品学、物流、电子商务、ERP等相关实验室。现有省级精品课程1门，校级精品课程5门；近5年有教学改革成果近30项，在国家级及国际性刊物发表论文90余篇，出版著作、教材40余部，承担国家及省部级科研项目162项，各类奖励50余项。除教学科研外，学院还广泛开展咨询、培训等社会服务，承接大量横向课题，具有良好的社会声誉。
学院就业工作负责人：郜军 联系电话：13994269670
（二）专业介绍
1、博士研究生专业介绍
企业管理专业
培养目标：本学科培养具有开拓创新精神、严谨求实科学态度、良好学术道德和较强理论创新能力的综合型高层次管理专业人才。要求培养的博士掌握坚实宽广的管理基础理论、系统深入的专门知识、严密细致的逻辑思维和科学严谨的研究方法，把握本学科理论前沿和实践动态，具备独立分析和解决管理理论和实际问题的能力。
主要课程：管理学前沿、高级微观经济学、管理研究方法、高级运筹学、管理博弈论、管理决策与评价、财务管理前沿、高级财务理论、技术创新的战略管理、管理科学、管理决策、博弈论、统计信息分析、企业评价、数据挖掘、人力资源管理前沿、产业组织理论、网络组织治理、公司治理、战略管理专题、会计理论研究、公司财务研究、财务管理研究、审计学研究、会计信息化研究、可持续发展战略学。
专业特色及专业技能：本学科是山西省唯一的企业管理一级学科博士学位授权点，已逐步建设成一支学历结构、学缘结构合理的教学科研队伍；五年来承担13项国家级和166项省部级科研项目，科研经费706.7万元，在《管理世界》等CSSCI来源期刊上累计发表535篇论文。团队成员兼任美国威斯康星大学、匹兹堡大学等国际高校客座教授并多次出国讲学。在企业发展战略、财务治理、网络组织、薪酬激励、营销管理等多个方面实现理论创新并形成一定的影响。本学科研究方向与山西省情关联性强，与山西省转型发展急需解决的重大问题密切相关。10位教授是山西省委和省政府决策咨询委员会的高级专家，一直为地方社会经济建设与企业管理实践提供决策咨询。在山西省政府的大力支持下，本学科近年来得到了快速发展。本学科的工商管理博士点是我校为国家、特别是为山西培养符合省情的高层次工商管理人才的需要，是我校在山西省工商管理学科建设方面引领作用的需要，也是全面提升我校教学科研水平和研究生创新能力的需要。
就业适用范围：毕业后能在高等学校、科研院所、企业及政府部门等组织从事高水平的科研、教学或实际管理工作。
2、硕士研究生专业介绍
企业管理专业
培养目标：培养热爱祖国，热爱社会主义、自觉坚持党的基本路线，能够研究和解决企业管理学专业重要的理论和实际问题，具有良好的道德品质和开拓精神以及体魄健康的企业管理高层次人才。
主要课程：中级宏微观经济学、高级管理学、管理学研究方法、组织行为学、战略管理、市场营销学、财务管理、运营管理、人力资源管理、企业文化、运筹学。
专业特色及专业技能：立足山西、面向全国，不断提高教学质量，把科学研究的理论创新和实际的领导力相结合，使本专业确实能够为我国中西部地区、尤其是山西经济发展的微观基础——企业作贡献。以此稳步形成本专业的特色，逐步将其建设成为省内一流、国内具有一定影响的山西省品牌专业。
就业适用范围：本专业研究生毕业后很受社会欢迎，就业形势喜人。毕业生就业去向主要是大学及科研机构、政府经济管理部门、各类工商企业、银行与证券公司、会计师事务所等中介机构等，并有众多优秀学子在学习期间和毕业后赴海外深造。
教育经济管理专业
培养目标：培养热爱祖国，热爱社会主义、自觉坚持党的基本路线，面向现代化、面向世界、面向未来，能够研究和解决教育经济与管理专业重要的理论和实际问题，具有良好的道德品质和开拓精神以及体魄健康的教育经济与管理高层次人才。
主要课程：中级宏微观经济学、管理学前沿、战略管理、管理研究方法、教育学原理、教育管理思想史、劳动经济与人力资本理论、人力资源管理、教育经济学、教育管理学、教育管理心理学、教育财政学、教育社会学、教育统计与教育质量评价、教育政治学与教育法。
专业特色及专业技能：本专业师资具备扎实的专业知识和技能，能够创新性地独立开展教师教育理论研究、教师教育课程设计与教学资源开发，已成为我省培训高层次教师、教育管理工作者的重要平台和基地。
就业适用范围：学生就业主要去向为省内外高校、中学以及企事业单位，主要担任教师、教育管理者或专职教育培训等职。在教师职业面向社会开放的今天，在基础教育对高学历师资需求激增的形势下，我院毕业生以其深厚的理论功底、娴熟的职业技能以及对教育现状与改革发展趋势的了解和把握，深受用人单位高度评价，树立了山西财经大学教师教育的良好口碑。
人力资源管理专业
培养目标：培养德、智、体、美全面发展，适应社会主义市场经济和知识经济时代发展需要，系统掌握在管理、经济、法律等方面的基本理论和专门知识，能够独立研究和处理人力资源管理专业的重要理论和实际问题，造就具有较宽知识面，了解国际、国内现代人力资源管理领域的最新成果，掌握现代人力资源管理基本理论与方法，塑造人力资源管理学术研究型人才，为企业、党政机关和事业单位培养人力资源管理高级人才。
主要课程：中级宏观经济学、中级微观经济学、管理学前沿、管理学研究方法、组织行为学、人力资源管理、劳动经济与人力资本理论、薪酬理论与管理、管理统计与社会调查研究方法、财务管理、绩效理论与管理、人力资源管理文献选读与案例研究、薪酬管理理论与实践专题、战略人力资源管理专题、组织设计与管理专题、人力资本与就业问题专题。
专业特色及专业技能：本专业师资具备专业的知识和扎实的技能，不断提高教学与科研质量，使本专业能够创新性的将科究创新能力与实践行动能力相结合，培养高素质的人才，为我国企业的发展做出突出贡献，并以此形成创新型与实践型相结合的专业特色，成为我省高校与企业相互沟通的重要平台。
就业适用范围：学生毕业可在企事业单位及其咨询机构尝试人力资源管理相关岗位，也可从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。
3、本科专业介绍
工商管理专业
培养目标：本专业致力于培养有理想、有道德、有文化、有纪律，适应社会经济发展与经济全球化的需要，专业基础厚、实践能力强、综合素质高，具有创新精神、创业能力与国际视野的应用型、复合型、技能型高素质专门人才。
主要课程：除经济、金融、法学等财经类专业的学科共同课程外，本专业主要学习管理学、组织行为学、财务管理学、人力资源管理、生产运营管理、战略管理、市场营销、企业文化、管理信息系统等专业课程。
专业特色及专业技能：专业起步于1983年，本专业设立时间长，专业基础厚，师资力量强，是学校主干专业、山西省特色专业和本科品牌专业。在“山西省工商管理‘1+2+4’人才培养模式创新实验区”的建设投入下，通过对人才培养目标的区别定位，形成了有特色的人才培养方案，本专业毕业生理论功底扎实、学习能力及实践能力强，能快速适应社会。
就业适用范围：学生毕业可在国家机关、企事业单位从事相关管理和业务工作，也可在各类工商企业成为企业家和职业经理人。
市场营销专业
培养目标：本专业致力于培养适应社会经济发展与经济全球化需要的、具有宽广的经济学、管理学基础知识，扎实的现代营销理论及其应用能力，专业基础厚、实践能力强、综合素质高，富有战略眼光与国际视野的应用型、复合型的高素质人才。
主要课程：除经济、金融、法学等财经类专业的学科共同课程外，本专业主要学习管理学、市场营销学、消费者行为学、广告与促销、市场调查与预测、公共关系学、营销策划、商务谈判等专业课程。
专业特色及专业技能：本专业1986年设立，设置时间长，专业积淀深，师资力量雄厚，就业形势好，是山西省本科品牌专业。本专业毕业生具备扎实的管理理论，实践能力强、综合素质高，有较强的适应能力、创新能力和终生学习能力。
就业适用范围：学生毕业后能在工商企业、经济管理部门及其他相关部门从事营销管理、市场分析与运作、营销策划及其推广等专业工作。
物流管理专业
培养目标：本专业旨在培养适应社会经济发展的需要，以管理学科为理论基础，经济、管理相互渗透，德智体美全面发展，具有较高的思想道德和文化修养，具有较好的创新精神和实践能力，具有坚实的外语、数学、计算机基础，扎实的经济、管理、信息、系统科学及相关学科理论基础，熟悉物流管理相关法规，掌握系统的供应链及物流管理理论知识，能够从事物流系统优化、物流业务运作及物流管理的“应用型、复合型”人才。
主要课程：除经济、金融、法学等财经类专业的学科共同课程外，本专业主要学习物流管理学、运筹学、电子商务、供应链管理、仓储、运输管理、企业资源规划等专业课程。
专业特色及专业技能：本专业2003年设置，是为适应市场强劲增长的需要而设立的新专业。本专业市场需求大，专业针对性强，是一个潜力巨大、成长性好的新专业。本专业毕业生综合素质高，具备从事物流系统优化、物流业务运作及物流管理等工作能力。
就业适用范围：学生毕业后可在相关政策制定部门、研究部门和工商企业、经济管理等其他相关部门从事相关管理和业务工作。
